Молодежная политика

Программа по реализации молодежной политики ОАО "РЖД" направлена на совершенствование методов и форм реализации молодежной политики, а также координацию деятельности подразделений холдинга в направлениях кадровой, информационно-коммуникационной, социальной, образовательной и патриотическо-воспитательной работы, проводимой среди молодых сотрудников, членов их семей и потенциальных молодых работников холдинга.

Основная цель программы - привлечение, профессиональное становление и на этой основе развитие молодых работников.

Основная целевая аудитория программы – молодые работники холдинга (в возрасте от 17 до 35 лет) и потенциальные работники холдинга (молодые люди на рынке труда, студенты, учащиеся образовательных учреждений начального профессионального образования, школьники, дошкольники).

Основные направления работы:

  • Развитие системы привлечения молодежи, ее эффективной адаптации и закрепления в холдинге.
  • Вовлечение молодежи в решение корпоративных задач (в том числе в инновационную деятельность) и развитие международного молодежного сотрудничества.
  • Совершенствование условий для развития профессиональных и корпоративных компетенций и карьерного продвижения молодежи в холдинге.
  • Духовно-нравственное и патриотическое воспитание молодежи, развитие корпоративного волонтерства.
  • Продвижение ценностей здорового образа жизни и спорта среди молодежи.

В обновленной программе особое внимание акцентируется на:

 - необходимости изучения работниками компании иностранных языков в контексте активной международной деятельности ОАО "РЖД";

 - усилении продвижения в среде работников компании традиционных семейных ценностей и принципа ответственного родительства;

 - проведении на всей сети железных дорог мероприятий по продвижению ценностей здорового образа жизни и спорта в рамках Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса ГТО, что лежит в русле последних инициатив государства.

По всем интересующим вас вопросам относительно молодежной политики обращайтесь в сектор молодежной политики:

Должность

ФИО

Контактный телефон,

 e-mail

Начальник сектора молодежной политики 

Зимницкая Анастасия Викторовна

8 (391) 259-45-24

potupchikAV@krw.ru

Ведущий специалист по управлению персоналом  

Наделяев Григорий Иванович

8 (391) 259-46-37

nadelyaevgv@krw.ru

 

screenRenderTime=2